Le Ministre de l’énergie et des mines Côme Manirakiza a indiqué lundi 5 décembre 2016 que la reforme organisationnelle de cette société constitue une priorité car les indicateurs de performance conduisent jusqu’aujourd’hui à la non satisfaction des services rendus à la population.
« Avant de parler du contrat de performance entre le gouvernement du Burundi et la REGIDESO, il faut d’abord voir comment procéder à la reforme organisationnelle de la REGIDESO», a dit Côme Manirakiza au cours d’un atelier organisé à Bujumbura à l’intention du personnel de la REGIDESO.
Selon Côme Manirakiza, la restitution aujourd’hui du rapport de travail de préparation du plan d’affaire de la REGIDESO et d’un nouveau contrat de performance entre le gouvernement du Burundi et la REGIDESO vient à point nommé. C’est une étape qui permettra de mieux analyser certains aspects importants de la restructuration de la REGIDESO quant à son organisation opérationnelle et de sa gouvernance en général.
Le Ministre de l’énergie et des mines indique que la REGIDESO en tant que société à participation publique ne doit pas se dérober de ses obligations de rendre compte de l’accomplissement de ses missions à travers les indicateurs de performance.
Au cours de cet atelier, quelques présentations des consultants sur les expériences d’autres pays en voie de développement en matière de reforme des entreprises publiques d’électricités et d’eau non performante ont été démontrées. En effet, ces consultants vont ainsi présenter l’état d’avancement sur le plan d’affaire et le contrat de performance de la REGIDESO pour ensuite proposer les actions à entreprendre pour la prochaine mise en œuvre de ce plan d’affaire et du contrat de performance au gouvernement du Burundi.